Муниципальное общеобразовательное учреждение

 

Саратовская область, г. Новоузенск, ул. Елецкая, д. 43
Телефон (факс): +7 (84562) 2-17-90
 

 

Главная / Сведения / Структура и органы управления

Структура и органы управления

Структура и органы управления муниципальным общеобразовательным учреждением

"средняя общеобразовательная школа № 4 г. Новоузенска Саратовской области"

 

Муниципальное общеобразовательное учреждение "средняя общеобразовательная школа № 4 г. Новоузенска Саратовской области" (далее - Учреждение) самостоятельно формирует свою структуру по согласованию с Учредителем, если иное не установлено федеральными законами.

 

Единоличным исполнительным органом Учреждения является прошедший аттестацию на соответствие занимаемой должности (приказ № 62 от 19.03.2014 г) директор Лебедева Елена Георгиевна (приказ о приёме на работу № 88 от 28.08.2006 г.), к компетенции которого относится осуществление текущего руководства деятельностью Учреждения, в том числе:

 

  • организация осуществления в соответствии с требованиями нормативных правовых актов образовательной и иной деятельности Учреждения;
  • организация обеспечения прав участников образовательного процесса в Учреждении;
  • организация разработки и принятие локальных нормативных актов, индивидуальных распорядительных актов;
  • организация и контроль работы административно-управленческого аппарата;
  • установление штатного расписания; прием на работу работников, заключение и расторжение с ними трудовых договоров, распределение должностных обязанностей, создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников;
  • издание в пределах своей компетенции приказов, обязательных для выполнения работниками, обучающимися;
  • право приостановления выполнения решений коллегиальных органов управления или наложения вето на их решения, противоречащие законодательству, Уставу и иным локальным нормативным актам;
  • решение иных вопросов, которые не составляют исключительную компетенцию коллегиальных органов управления Учреждения, определенную настоящим Уставом.

 

Директор принимает решения самостоятельно, если иное не установлено настоящей главой, и выступает от имени Учреждения без доверенности. Директор организует выполнение решений Учредителя по вопросам деятельности Учреждения.

 

Коллегиальными органами управления Учреждением являются Общее собрание работников Учреждения, педагогический совет, Совет родителей, Совет учащихся.

 

В целях учета мнения работников Учреждения по вопросам управления Учреждения и при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по их инициативе в Учреждении может действовать профессиональный союз работников Учреждения (далее - представительный орган работников).

 

Коллегиальные органы Учреждения, предусмотренные настоящим Уставом, вправе самостоятельно выступать от имени Учреждения, действовать в интересах Учреждения добросовестно и разумно, осуществлять взаимоотношения с органами власти, организациями и общественными объединениями исключительно в пределах полномочий, определенных настоящим Уставом, без права заключения договоров (соглашений), влекущих материальные обязательства Учреждения.

 

В случае нарушения принципа добросовестности и разумности виновные представители коллегиальных органов Учреждения несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 

Коллегиальные органы Учреждения вправе выступать от имени Учреждения на основании доверенности, выданной председателю либо иному представителю указанных органов директором Учреждения в объёме прав, предусмотренных доверенностью.

 

При заключении каких-либо договоров (соглашений) коллегиальные органы Учреждения обязаны согласовывать предусмотренные ими обязательства и (или) планируемые мероприятия, проводимые с органами власти, организациями и общественными объединениями, с директором Учреждения.

 

Общее собрание работников Учреждения (далее – Общее собрание) - является постоянно действующим коллегиальным органом управления Учреждением.

 

Членами Общего собрания работников Учреждения являются работники Учреждения, работа в Учреждении для которых является основной. В Общее собрание работников Учреждения входит директор Учреждения. Из членов Общего собрания на срок не более трех лет открытым голосованием избираются Председатель Общего собрания и секретарь Общего собрания, ведущий делопроизводство. Председатель Общего собрания осуществляет свою деятельность на общественных началах – без оплаты.

 

Компетенция Общего собрания:

 

  • определяет основные направления деятельности Учреждения, перспективы его развития;
  • дает рекомендации по вопросам изменения Устава Учреждения, ликвидации и реорганизации Учреждения;
  • принимает коллективный договор, Правила внутреннего трудового распорядка Учреждения,
  • принимает локальные акты, регулирующие трудовые отношения с работниками Учреждения, включая инструкции по охране труда, положение о комиссии по охране труда, локальный акт о нормах профессиональной этики педагогических работников;
  • дает свои рекомендации по плану финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, заслушивает отчет директора Учреждения о его исполнении;
  • согласовывает, по представлению директора Учреждения: распределение стимулирующей части фонда оплаты труда работников Учреждения; смету расходования средств, полученных Учреждением от предпринимательской и иной деятельности и из иных внебюджетных источников;
  • принимает положения о системе оплаты труда, о порядке установления доплат, надбавок и материальной помощи работникам Учреждения, о премировании работников Учреждения;
  • определяет критерии и показатели эффективности деятельности работников, входящих в положение об оплате труда и стимулировании работников;
  • обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении, дает рекомендации по ее укреплению;
  • избирает представителей работников в органы и комиссии Учреждения;
  • содействует созданию оптимальных условий для организации труда и профессионального совершенствования работников;
  • вносит предложения директору Учреждения в части: материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений Учреждения (в пределах выделяемых средств); создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания учащихся; мероприятий по охране и укреплению здоровья учащихся и работников Учреждения; обеспечения безопасности в Учреждении.

 

Педагогический совет является постоянно действующим коллегиальным органом управления Учреждением.

 

Членами педагогического совета Учреждения являются: директор, заместители директора по учебно-воспитательной и воспитательной работе, педагогические работники, заведующая библиотекой.

 

Председателем педагогического совета является директор Учреждения. Педагогический совет избирает из состава своих членов секретаря педагогического совета.

 

Компетенция педагогического совета:

 

  • принимает планы (комплексно-целевые программы) учебной и воспитательной работы Учреждения на год;
  • принимает образовательные программы, реализуемые Учреждением;
  • принимает перечень образовательных программ, разработку которых необходимо осуществить в Учреждении;
  • определяет список учебников, используемых Учреждением в соответствии с утвержденным федеральным перечнем учебников, рекомендованных к использованию при реализации имеющих государственную аккредитацию образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования, а также учебных пособий, допущенных к использованию при реализации указанных образовательных программ;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие управление Учреждением;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие организационные аспекты деятельности Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие особенности организации образовательного процесса Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие оценку и учет образовательных достижений обучающихся Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие условия реализации образовательных программ Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие права, обязанности, меры социальной поддержки учащихся Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие права, обязанности и ответственность работников Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие образовательные отношения в Учреждении;
  • принимает локальные нормативные акты, регламентирующие открытость и доступность информации о деятельности Учреждения;
  • принимает локальные нормативные акты по обеспечению здоровых и безопасных условий труда и учебы в Учреждении;
  • определяет порядок, форму и периодичность проведения промежуточной аттестации в текущем учебном году в Учреждении;
  • принимает решение о допуске учащихся Учреждения к итоговой промежуточной аттестации, об освобождении учащихся от итоговой промежуточной аттестации, предоставлении учащимся возможности досрочного прохождения итоговой промежуточной аттестации, переводе учащихся в следующий класс или об оставлении их на повторный год обучения или перевод на другую форму образования;
  • принимает решение о допуске учащихся Учреждения к государственной итоговой аттестации, предоставлении учащимся возможности досрочного прохождения государственной итоговой аттестации, переводе учащихся в следующий класс или об оставлении их на повторный год обучения;
  • принимает решение о выдаче учащимся 9-х классов Учреждения аттестатов об основном общем образовании, аттестатов об основном общем образовании особого образца, о выдаче выпускникам 11 класса аттестатов о среднем общем образовании, о награждении выпускников 11 класса медалями «За особые успехи в учении»;
  • принимает решение об окончании Учреждения выпускниками 11-х классов;
  • принимает решение об отчислении учащихся из Учреждения, когда иные меры педагогического и дисциплинарного воздействия исчерпаны;
  • готовит предложения по использованию и совершенствованию методов обучения и воспитания, образовательных технологий в Учреждении;
  • заслушивает информацию и отчеты членов педагогического совета Учреждения;
  • рассматривает итоги учебной работы Учреждения, результаты промежуточной и государственной итоговой аттестации;
  • рассматривает вопрос повышения квалификации педагогических работников Учреждения, развития их творческих инициатив, распространения передового педагогического опыта;
  • ходатайствует о награждении педагогических работников Учреждения государственными и профессиональными наградами;
  • определяет требования к одежде учащихся Учреждения;
  • принимает решение о награждении учащихся Учреждения и мерах их социальной поддержки.

 

Совет родителей (далее - Совет) создаётся по инициативе родителей (законных представителей) учащихся с целью учёта их мнения по вопросам управления Учреждением и при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы.

 

В состав Совета входят по одному представителю от родителей (законных представителей) от параллели классов, избранных на общешкольном родительском собрании.

 

К компетенции Совета относятся:

 

  • участие в разработке, обсуждении и согласование Программы развития Учреждения;
  • установление требований к одежде обучающихся совместно с педагогическим советом и Советом учащихся;
  • отбор учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей), направленных на получение учащимися знаний об основах духовно-нравственной культуры народов РФ, о нравственных принципах, об исторических и культурных традициях мировых религий, и альтернативных им учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) для включения их в основные образовательные программы;
  • контроль за созданием необходимых условий для охраны и укрепления здоровья, организацией питания учащихся;
  • привлечение добровольных имущественных взносов, пожертвований и других, не запрещенных законом, поступлений;
  • рассмотрение ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчета о результатах самообследования;
  • выборы в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений своих представителей;
  • предоставление мотивированного мнения при выборе меры дисциплинарного взыскания для учащихся, а также предложений о поощрениях учащихся и их родителей (законных представителей);
  • предоставление мотивированного мнения при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы учащихся и их родителей (законных представителей);
  • принятие решения о создании или прекращении своей деятельности.

 

Совет учащихся создаётся по инициативе учащихся с целью учёта их мнения по вопросам управления Учреждением и при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы. В состав Совета учащихся делегируется по одному представителю от параллели 5-11 классов. Совет учащихся самостоятельно определяет свою структуру, избирает из своего состава Председателя Совета учащихся.

 

К компетенции Совета учащихся относятся:

 

  • установление требований к одежде учащихся совместно с педагогическим советом и Советом родителей;
  • контроль за соблюдением учащимися дисциплины и выполнением ими своих обязанностей;
  • участие в разработке и реализации системы поощрений учащихся за достижения в разных сферах учебной и внеучебной деятельности, в том числе принимающих активное участие в деятельности Совета учащихся и общественной жизни Учреждения;
  • предоставление мотивированного мнения при выборе меры дисциплинарного взыскания для учащихся;
  • создание инициативных групп учащихся при проведении различных мероприятий;
  • согласование локальных нормативных актов, затрагивающих права и законные интересы учащихся.

 

Структурных подразделений нет.

На сайте nvskschool4.ru мы не собираем и не храним никакую информацию без вашего согласия.
Cookie используются для сбора статистики и информации технического характера и хранятся на вашем устройстве. Принято
Наверх страницы